Roland Blonk (1958) studeerde Klinische Psychologie en Onderzoeksmethoden aan de UvA van 1984-1990. Zijn studie vervolgde hij met een promotieonderzoek naar de effectiviteit van interventies bij sociaal incompetente kinderen. In 1996 veranderde zijn focus naar (Klinische) Arbeidspsychologie. Hij was gedurende drie jaar coördinerend onderzoeker in het grootschalige NWO prioriteit programma Psychische Vermoeidheid in de Arbeidssituatie op het deelgebied van diagnostiek en behandeling van langdurige psychische vermoeidheid. Sinds 1999 is hij in dienst bij TNO. Na vijf jaar als teamleider te hebben gefunctioneerd is hij sinds kort schrijver en programmaleider van één van de drie grote onderzoeksprogramma's bij TNO: Arbeid Inzetbaarheid en Sociale Cohesie. Hierin zijn twee onderzoeksthema's prominent: 'Psychische klachten en Werk' en 'Sociale Samenhang en Inzetbaarheid'. Het eerste thema richt zich in belangrijke mate op re-integratie van werknemers die verzuimen vanwege psychische klachten. Het tweede thema richt zich op de onderkant van de arbeidsmarktproblematiek en op de duurzame inzetbaarheid van lager opgeleide werknemers. Sinds 2005 is hij vanuit TNO benoemd tot bijzonder hoogleraar Arbeidsparticipatie en Psychische klachten aan de Faculteit Sociale Wetenschappen van de Universiteit Utrecht. Hij begeleidt verschillende promovendi en publiceert regelmatig in internationale wetenschappelijke tijdschriften. Hij is lid of is lid geweest van verschillende wetenschappelijke adviesraden o.a. van onderzoeksprogramma's en voor de Gezondheidsraad.